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   會上，中國成都人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營公司總經(jīng)理王之川介紹了產(chǎn)業(yè)園的基本情況及運(yùn)作模式。中國成都人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營公司產(chǎn)才規(guī)劃專家楊豐滔詳細(xì)介紹了人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺的運(yùn)作模式，并深入分享了平臺的定位和功能。

隨后，參會人員就人力資源服務(wù)行業(yè)運(yùn)營發(fā)展過程中存在的問題、面臨的挑戰(zhàn)和機(jī)遇進(jìn)行了深入交流，并圍繞人力資源服務(wù)行業(yè)的價(jià)值流通、拓展人力資源市場、優(yōu)化人力資源服務(wù)等方面積極建言獻(xiàn)策。

   都投集團(tuán)黨委委員、城運(yùn)集團(tuán)黨委書記、董事長曲鑫軼向大家介紹了城運(yùn)集團(tuán)及下屬正豐公司的運(yùn)營情況，并提出在人力資源服務(wù)業(yè)方面未來發(fā)展方向，希望與中國成都人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園、資陽發(fā)展萇睿人力資源服務(wù)有限公司加強(qiáng)交流，探討推進(jìn)常態(tài)化合作機(jī)制，整合各方資源和力量，共同推進(jìn)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、人才培育、平臺搭建、成果轉(zhuǎn)化等領(lǐng)域的合作，建立起長期、互利的伙伴關(guān)系。

   市委組織部副部長、市人社局黨組書記、局長高永強(qiáng)表示，都江堰市人力資源服務(wù)市場目前面臨供需不匹配、勞動關(guān)系復(fù)雜等方面的問題，同時(shí)也有流動人口規(guī)模大、外來居住人口多、人才開發(fā)工作可塑性強(qiáng)等方面的優(yōu)勢，希望借助成渝雙城經(jīng)濟(jì)圈的助推趨勢，促成國企市場化合作，助力我市人力資源服務(wù)市場提檔升級。

   最后，中國成都人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營公司與都江堰人力資源市場簽署框架合作協(xié)議，并授掛都江堰市人力資源市場為“中國成都人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園協(xié)同服務(wù)共享站”。

   下一步，城運(yùn)集團(tuán)將繼續(xù)加強(qiáng)對接，建立信息共享機(jī)制，發(fā)揮正豐公司在優(yōu)化人力資源流動配置、促進(jìn)就業(yè)等方面的有效作用，推動人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，為都江堰市奮力構(gòu)建“五大新城”提供人才支持，為我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展賦能增效。